学歴
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2017年04月-2020年03月
慶應義塾大学 大学院理工学研究科 開放環境科学専攻 後期博士課程
単位取得退学
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2014年04月-2016年06月
慶應義塾大学 大学院理工学研究科 開放環境科学専攻 修士課程
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2010年04月-2014年03月
慶應義塾大学 理工学部 管理工学科
2022/06/29 更新
慶應義塾大学 大学院理工学研究科 開放環境科学専攻 後期博士課程
単位取得退学
慶應義塾大学 大学院理工学研究科 開放環境科学専攻 修士課程
慶應義塾大学 理工学部 管理工学科
2021年10月 慶應義塾大学 博士(工学)
早稲田大学 理工学術院創造理工学部経営システム工学科 助教
早稲田大学 理工学術院創造理工学部経営システム工学科 助手
東京経済大学 全学共通教育センター 非常勤講師
独立行政法人日本学術振興会 特別研究員(DC2)
慶應義塾大学 理工学部 管理工学科 助教
株式会社 みずほ銀行
経営情報学会
日本品質管理学会
日本経営工学会
日本管理会計学会
日本オペレーションズ・リサーチ学会
統計科学
経営学
会計学
社会システム工学
経営分析, 人的資源管理, 実証分析, データ解析, 品質管理
ワーク・ライフ・バランス支援と女性活躍の関係性-ベイジアンネットワークによる施策間関係分析-
岩本大輝, 鈴木秀男
経営情報学会誌 30 ( 4 ) 2022年 [査読有り]
担当区分:筆頭著者
複数ドメインからの転移を想定した回帰手法とタクシーの需要予測-Multi Source Two-stage TrAdaBoost.R2の提案-
柴田頼仁, 岩本大輝, 小森晴菜, 多賀友哉, 鈴木秀男
オペレーションズ・リサーチ 66 ( 2 ) 2021年 [査読有り]
Iwamoto, H., Suzuki, H.
Cogent Economics and Finance 9 ( 1 ) 2021年 [査読有り]
担当区分:筆頭著者
Iwamoto, H., Suzuki, H.
Cogent Business and Management 6 ( 1 ) 2019年 [査読有り]
担当区分:筆頭著者
Ishikawa, T., Iwamoto, H., Suzuki, H.
Journal of Japan Industrial Management Association 70 ( 3 ) 2019年 [査読有り]
The relationships between human capital, quality management and corporate social performance: A Bayesian SEM approach
Hiroki Iwamoto, Hideo Suzuki
Procedia Manufacturing 39 695 - 701 2019年
担当区分:筆頭著者
A quantitative approach to HCM using PAV: Method and robustness
H. Iwamoto, H. Suzuki
24th International Conference on Production Research, ICPR 2017 25 - 30 2017年
担当区分:筆頭著者
2015年度 学生優秀発表賞
2015年11月 一般社団法人 日本経営情報学会
人的資産に影響を与える企業施策と人的資産貢献評価指標に関する研究
日本学術振興会 科学研究費助成事業 研究活動スタート支援
研究期間:
岩本 大輝
人的調整付加価値を用いた人的資産管理
日本学術振興会 科学研究費助成事業 特別研究員奨励費
研究期間:
岩本 大輝
コロナ禍中における在宅勤務満足度の関係分析 -オンラインアンケートによる実証から-
岩本 大輝, 鈴木 秀男
日本品質管理学会第50回年次大会
発表年月: 2021年11月
The Adaptation of Mahalanobis-Taguchi Method To Interval Scale
岩本大輝, 永田靖
19th ANQ Congress 2021
発表年月: 2021年10月
異常分布を考慮した タクシーの需要予測
柴田 頼仁, 岩本 大輝, 小森 晴菜, 多賀 友哉, 鈴木 秀男
日本経営工学会2020年秋季全国大会
発表年月: 2020年10月
A Study on the Effect of Total Quality Management in Thailand’s Small and Medium-sized Enterprises: The Conceptual Hypotheses Based on the Literature Review
Leelakitkul Sirawit, 石川岳史;岩本大輝, 鈴木秀男
17th ANQ Congress 2019
発表年月: 2019年10月
The Relationships Between Human Capital, Quality Management and Corporate Social Performance: A Bayesian SEM Approach
岩本大輝, 鈴木秀男
25th International Conference on Production Research
発表年月: 2019年08月
How do positive attitudes towards external resources promote pecuniary OI?
石川岳史;岩本大輝
ISPIM Connects Fukuoka
発表年月: 2018年12月
Personnel-adjusted Added Value (PAV) as an External Evaluation Index
岩本大輝, 鈴木秀男
The Asia Pacific Industrial Engineering & Management Systems Conference 2018
発表年月: 2018年12月
品質管理と革新的新製品開発の関係分析ー日本製造業の実証からー
岩本大輝, 石川 岳史, 鈴木 秀男
日本品質管理学会第48回年次大会 研究発表会 (関西大学 千里山キャンパス) 日本品質管理学会
発表年月: 2018年11月
サプライヤーとの恒常的な連携による 外部資源獲得ノウハウ向上の可能性-実証研究による検証-
石川岳史, 岩本大輝, 鈴木 秀男
日本品質管理学会第48回年次大会 研究発表会 (関西大学 千里山キャンパス) 日本品質管理学会
発表年月: 2018年11月
The Influence of Quality and Human Capital Management : A Bayesian SEM Approach
岩本大輝, 鈴木秀男
16th ANQ Congress 2018 (Almaty, Kazakhstan)
発表年月: 2018年09月
外部評価指標としての人的調整済付加価値-将来利益との関連性分析ー
岩本大輝, 鈴木秀男
日本経営工学会 2018年 春季大会
発表年月: 2018年05月
A Quantitative Approach to HCM Using PAV: Method and Robustness
岩本大輝, 鈴木秀男
24TH International Conference on Production Research (Poznan, Poland)
発表年月: 2017年08月
ダイナミックネットワークDEAによる地方銀行の経営統合評価
大里 怜史, 岩本 大輝, 荻野 健人, 高橋 正子
日本オペレーションズ・リサーチ学会
発表年月: 2016年03月
Human capital Management using PAV(Personal adjusted Added Value)
岩本大輝, 高橋正子
3rd INTERNATIONAL CONFERENCE on Advances In Economics, Social Science and Human Behaviour Study (BANGKOK(THAILAND))
発表年月: 2015年12月
PAV(人的支出調整済付加価値)を用いた人材マネジメント
岩本 大輝, 高橋 正子
経営情報学会2015年秋季全国研究発表大会 (沖縄コンベンションセンター)
発表年月: 2015年11月
A Quantitative Approach to Human Capital Management
岩本 大輝, 高橋 正子
Global Conference on Business & Scial Sciences 2014
発表年月: 2014年12月
A Quantitative Approach to Human Capital Management
岩本 大輝, 高橋 正子
International Conference on Production Research Americas 2014 (Lima, PERU) IFPR
発表年月: 2014年08月
人的資産マネジメントの評価手法提案
岩本 大輝, 高橋 正子
日本経営工学会平成26年度春季研究大会 (東京理科大学野田キャンパス) 日本経営工学会
発表年月: 2014年05月
コンピュータ・リテラシー応用Ⅰ
東京経済大学
コンピュータ・リテラシー入門
東京経済大学
多変量解析法B
早稲田大学 創造理工学部 経営システム工学科
管理工学実験・演習Ⅲ
慶應義塾大学 理工学部 管理工学科
理工学基礎実験
慶應義塾大学 理工学部
公益社団法人 日本経営工学会 会員委員会 委員
ALIGNING PEOPLE, CSR, AND FINANCE: FROM JAPAN TO THE WORLD
新聞・雑誌
執筆者: 本人以外
The Council on Business & Society Global Voice magazine Vol.16
pp.76-81
2020年12月