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Faculty of Law Graduate School of Law
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Faculty of Law Waseda Law School
Details of a Researcher
Updated on 2022/05/25
Faculty of Law Graduate School of Law
Faculty of Law Waseda Law School
Waseda University
Waseda University
Waseda University School of Law
早稲田大学 博士(法学)
Waseda University(Japan) Ph. D in Law
Waseda University Faculty of Law Professor
Waseda University Faculty of Law Associate Professor
Himeji Dokkyo University
Himeji Dokkyo University Faculty of Law
Himeji Dokkyo University Faculty of Law
Waseda University School of Law
JAPAN INDUSTRIAL RELATIONS RESEARCH ASSOCIATION
Japan Labor Law Association
Social law
イタリア法
労働法
Labour Law
Freedom to Conclude Contract and Freedom to Conclude Contract of Employment
大木 正俊
日本労働研究雑誌 ( 700 ) 99 - 109 2018.11
Consideration for the Justification Grounds for the Recent Legislation Concerning the Employment Protection and Equal Treatment of Atypical Workers
大木 正俊
日本労働研究雑誌 ( 691 ) 10 - 18 2018.01
The evolution of the principle of equal pay for equal work in Italy (4)
大木 正俊
早稻田法學 86 ( 1 ) 31 - 62 2010.10 [Refereed]
The principle of equal pay for equal work and private autonomy under Italian case law
大木 正俊
Journal of labor law ( 115 ) 151 - 163 2010.05 [Refereed]
The evolution of the principle of equal pay for equal work in Italy (3)
大木 正俊
早稻田法學 85 ( 2 ) 117 - 149 2010.03 [Refereed]
中小企業における労働法規制の適用除外--イタリア (比較法研究・中小企業に対する労働法規制の適用除外)
大内 伸哉, 大木 正俊, 山本 陽大
季刊労働法 ( 226 ) 108 - 116 2009.09
The evolution of the principle of equal pay for equal work in Italy (2)
大木 正俊
The Waseda law review 85 ( 1 ) 219 - 247 2009.09 [Refereed]
The evolution of the principle of equal pay for equal work in Italy
大木 正俊
The Waseda law review 84 ( 2 ) 101 - 143 2009.03 [Refereed]
戦後労働立法史
島田 陽一, 菊池 馨実, 竹内 寿( Part: Contributor, 第2部第3章「労働契約法」)
旬報社 2018.12 ISBN: 9784845115556
講座労働法の再生 第6巻 労働法のフロンティア
日本労働法( Part: Contributor, 第8章「外部市場・非正規雇用と労働法制」)
日本評論社 2017.06 ISBN: 9784535065161
イタリアにおける均等待遇原則の生成と展開 : 均等待遇原則と私的自治の相克をめぐって
大木 正俊
日本評論社 2016 ISBN: 9784535521308
有期労働契約の法理と政策―法と経済・比較法の知見をいかして
大内伸哉( Part: Contributor, 「第1章日本法の状況 第1節労働法 (3)均等・均衡処遇」、「第2章外国法の状況 第1節ヨーロッパの有期労働契約法制 (4)イタリア」)
弘文堂 2014.03 ISBN: 9784335355943
定年後再雇用制度における有期契約労働者の賃金格差と労働契約法20条違反の成否―長澤運輸事件(最二小判平成30・6・1)
大木 正俊
ジュリスト臨時増刊平成30年度重要判例解説 224 - 225 2019.04
労働判例研究(269)セクシュアル・ハラスメントに関わる懲戒処分の有効性 : 海遊館事件[最高裁第一小法廷平成27.2.26判決]
大木 正俊
法律時報 88 ( 12 ) 159 - 162 2016.11
神戸労働法研究会(第20回)自宅待機命令の無効の確認の利益および同命令の違法性 : 全日本海員組合事件[東京高裁平成24.1.25判決]
大木 正俊
季刊労働法 ( 238 ) 186 - 196 2012
判例研究 職能資格制度における女性の昇格差別とその救済--昭和シェル石油(男女差別)事件[東京地裁判決平成21.6.29]
大木 正俊
労働法律旬報 ( 1719 ) 38 - 47 2010.05
労働判例研究(184)客室乗務員に対する地上職への職種変更をともなう配転命令の効力--ノースウエスト航空(FA配転)事件[東京高裁平成20.3.27判決]
大木 正俊
法律時報 81 ( 8 ) 143 - 146 2009.07
外国労働判例研究(159)イタリア 裁判官による公正な賃金の決定と国内の社会的経済的格差[破毀院労働部2001.7.26判決 Cass.226 luglio 2001,n. 10260,in Foro it.2001.l,3088]
大木 正俊
労働法律旬報 ( 1663 ) 72 - 79 2008.01
一部の組合員の労働条件を引き下げた労働協約の効力--日本郵便逓送(協約改訂)事件・大阪地裁判決(平成17.9.21)
大木 正俊
労働法律旬報 ( 1636 ) 37 - 45 2006.11
第31回冲永賞
2017.03 公益財団法人 労働問題リサーチセンター
Winner: 大木 正俊
日本労働法学会奨励賞
2011.10 日本労働法学会
Winner: 大木 正俊
A Cross-disciplinary Study of Law in a Data-driven Society: focusing on Digital Platforms
Japan Society for the Promotion of Science Grants-in-Aid for Scientific Research Grant-in-Aid for Scientific Research (A)
Project Year :
日本における「同一労働同一賃金」の法政策に関する基礎的研究
日本学術振興会 科学研究費助成事業 基盤研究(B)
Project Year :
島田 陽一, 大木 正俊, 戸谷 義治, 所 浩代, 鈴木 俊晴, 石田 眞, 細川 良
個人請負型就業者に関する保護規制の現代的あり方:比較法的検討を通じて
日本学術振興会 科学研究費助成事業 基盤研究(C)
Project Year :
大木 正俊
Theory of the Labor Relation on the extra-contractual basis-An Essay on "Labor site theory"
Japan Society for the Promotion of Science Grants-in-Aid for Scientific Research Grant-in-Aid for Scientific Research (B)
Project Year :
Noda Susumu, NAKAKUBO Hiroya, TKAHASHI Kenji, Gong Min, OOKI Masatoshi, SHINYASHIKI Emiko
Rethinking the relationship between the principle of equal treatment and indirect discrimination
Japan Society for the Promotion of Science Grants-in-Aid for Scientific Research Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
Project Year :
OHKI MASATOSHI
Japan Society for the Promotion of Science Grants-in-Aid for Scientific Research Grant-in-Aid for Young Scientists (B)
Project Year :
OHKI Masatoshi
he principle of equal pay for equal pay : From the Italian perspective
Japan Society for the Promotion of Science Grants-in-Aid for Scientific Research Grant-in-Aid for Young Scientists (B)
Project Year :
OHKI Masatoshi
2020